Formation management des écrits professionnels

Méthodologie juridique - formation en management des écrits professionnels

Il s'agit pour l'encadrement d'équipe de professionnels amenés à rédiger des écrits de toutes natures au sein de leur entreprises, administrations ou collectivités d'apprendre à manager efficacement les écrits de leurs équipes. 

• Savoir effectuer un bilan des forces et des faiblesses des écrits professionnels de sa structure.
• Travailler les points faibles et les points qui engagent la responsabilité de la structure pour perfectionner la production écrite dans le respect de la réglementation.
• Mettre en place une organisation optimale des écrits professionnels au sein de votre structure de manière à donner une meilleure image et à sécuriser vos écrits.

Public : Manageur, directeur, chef d'entreprise, responsable de collectivité territoriale.
Niveau : Bac +3 et plus ou 4 années d'experience en management.
Pré-requis : Questionnaire préalable et ou communication d'éléments rendus anonyme produit par votre structure + selon le domaine dans lequel vous oeuvrez : Savoir lire, analyser et comprendre un texte juridique.

La formation s'adapte aux niveaux, aux besoins et aux profils des stagiaires. L'évaluation se fait au cours de la formation par le biais d'exercices et par une évaluation en fin de formation (bilan). Il est tenu compte des appréciations des stagiaires pour perfectionner les stages.

Validation de la compréhension du stagiaire par le formateur :
• Par l’alternance de contenus théoriques et de cas pratiques permettant aux stagiaires de s’approprier progressivement les outils et méthodes.
• A l’issue de la formation par des cas pratiques en lien avec les contenus théoriques et les outils pédagogiques vus en formation. Des cas à chaque étape du programme, par des alternances de contenus théoriques et de cas pratiques permettant aux stagiaires de s’approprier progressivement les outils et méthodes.
• Une fiche d’évaluation sera remplie par le stagiaire afin qu’il puisse évaluer la formation.
• A l’issue de la formation le stagiaire recevra une attestation de formation.

Le contact est gardé avec le formateur à l'issue de la formation. Il est possible d’avoir des échanges mails ou des rdv téléphoniques sur les questions vues en formation.

A l’issue de chaque formation seront délivrés une attestation de formation, un passeport formation et un certificat de réalisation au stagiaire.

1. Tests et analyses préliminaires.
2. Définition.
3. Les enjeux des écrits professionnels : contrats, courriers, emails, compte-rendu de réunion etc.
4. Les différents types de responsabilités pouvant découler des écrits professionnels et pour qui ?
5. Analyse - bilan de la situation (forces et faiblesses de la production écrite de la structure avant l'application de la méthodologie).
6. Développement de la Méthodologie d'écriture à donner aux équipes.
7. Développement de la Méthodologie de Management des écrits professionnels de vos équipes (optimisez votre organisation et visualisez l'étendue et les limites du management).
8. Analyses, Bilans et pistes de réflexions pour l'amélioration de la qualité des écrits de votre structure.
9. Manager les risques à travers les écrits professionnels (responsabilités).
10. Bilan - test.

Formateur Juriste, docteur en droit et spécialiste des écrits professionnels et de leur management.

Formation en présentiel ou en distanciel synchrone via ZOOM.
Vidéoconférence, alternance entre contenus théoriques et cas / illustrations pratiques, échanges entre stagiaires, calculs, supports de formation denses.
(Utilisation d’exposés, discussions et contenus théoriques et d’exercices pour mettre en évidence le procédé pédagogique.)
Formation personnalisée où il est tenu compte de la problématique des stagiaires, ils peuvent se munir de documents en relation avec la formation.
Illustrations tout au long de la formation pour comment aller chercher les informations en ligne sur le thème de la formation : Veille juridique.

Être capable d'optimiser la qualité et l'efficacité des écrits professionnels au sein de votre structure, limiter les cas de responsabilités qui découlent des écrits produits par votre structure et ses agents ou salariés.

3 jours soit 21 heures de formation